Учет личного состава филиала Товарищества, его подразделений в соответствии с трудовым законодательством республики Казахстан и внутренними нормативными актами работодателя;
Оформление трудовых договоров, дополнительных соглашений к трудовым договорам, подготовка приказов: прием, перевод, расторжение/прекращение трудовых договоров с сотрудниками, направление в служебную командировку работников филиалов (согласно номенклатуре должностей) в соответствии с действующим законодательством РК;
Ведение табеля учета рабочего времени работников филиалов;
Организация поиска и подбора персонала, для закрытия открытых позиции филиала.
Требования:
Знание и опыт в применении действующего трудового законодательства;
Опыт работы на аналогичной позиции от 2-х лет.
Условия:
Постоянная/стабильная оплата труда;
Опыт работы в активной, динамично развивающейся компании;
Профессиональный коллектив коллег, в которой вы сможете раскрыть свой потенциал и реализовать интересные проекты.