« Вернуться к результатам поиска

Специалист по подбору и адаптации персонала / HR-менеджер - вакансия 291997

Дата обновления: 02.05.2021

Город: Шымкент

Зарплата: 140 000 KZT

Тип занятости: Постоянная



Текст вакансии:

Крупной стабильно развивающейся компании на постоянную основу требуется Специалист по подбору и адаптации персонала.

Обязанности:

  • Размещение вакансий и приём звонков от потенциальных соискателей;
  • Проведение собеседований с целью своевременного закрытия вакансий предприятия;
  • Оценка соискателей и составление отчётности;
  • Первичная документация по кадровому делопроизводству;
  • Проведение базового обучения по стандартнам работы компании и технике безопасности для новых работников;
  • Ведение графика аттестации сотрудников;
  • Анализ численности и текучки кадров;
Требования:
  • Оконченное высшее образование;
  • Опыт работы в сфере подбора/обучения персонала от 1 года;
  • Понимание структуры найма персонала;
  • Развитые коммуникативные навыки и умение обучать;
  • Продвинутый пользователь ПК и сопутствующего пакета офисных программ;
  • Отличное владение Русским и Казахским языками;
  • Знание ТК РК;
  • Ответственность и желание развиваться в сфере работы с персоналом;
  • Системное мышление и способность работать в режиме многозначности;
Условия:
  • График работы 5/2 с 9.00 до 19.00;
  • Работа в комфортабельном офисе г.Шымкент;
  • З/п от 140 000 тенге (оклад + KPI за закрытие вакансий);
  • Всегда своевременные выплаты без задержек;
  • Оформление согласно ТК РК;
  • Профессиональные тренинги и обучение за счёт компании;
  • Реальная перспектива карьерного и финансового роста;

Кандидаты на данную вакансию рассматриваются на конкурсной основе путём отклика на данную вакансию до 03 мая 2021 года.



Контактные данные:

Откликнуться